现在的学生努力学习，不仅为了能考上一所好的大学，更是为了能在毕业后找到一份体面的工作，有一个好的工作也是对未来的保障。

  但是想象很美好，现实很残酷，现在的大学毕业生太多，竞争压力慢慢的变大，想要找到一份铁饭碗工作更是不容易，学生们在找工作的时候一般看重待遇好又稳定的工作，这时候，地铁就是一个不错的选择。

  地铁上有很多的岗位，比如站务员、值班员、调度员等等，这些岗位都有着丰富的薪资待遇，并且还有很多的生活福利，又是一个企业单位，有时候轻轻松松就能度过一天的工作，成为很多学生向往的工作。

  现在的地铁是人们外出必备的交通工具，地铁人员也是必不可少的，工作的稳定性自不用说，笔者有一个朋友，他曾经就极力的劝说儿子辞掉眼下的工作，去找一个地铁里的岗位做。

  但是他的儿子经过了一番了解之后发现，现在的地铁岗位已经不像之前那么受人追捧了，甚至有很多人都在扎堆辞职，慢慢的迎来了一股“辞职热”，他们为何会放弃这样一个体面的工作呢？

  有内行人解释道，地铁员工并没有想象的那么好，首先就是到手的薪资偏低，大多数地铁工作人员的薪资都在3千到6千，有些基层的员工会更低，这对那些想挣大钱的人来说根本满足不了欲望，尽管地铁工作安稳，但是薪资确实是一大痛点。

  很多地铁站的老员工纷纷辞职，地铁迎来一股辞职热，让不少网友震惊不已，让人们纷纷选择辞职的原因，并不只是因为工资低这一条，还有别的方面的原因。

  很多人选择放弃自己工作了长时间的地铁，他们的辞职理由中有因为工资低的，但也只是一少部分，大部分的地铁员工辞职不只是工资低，地铁员工要求高就是这里面之一。

  地铁员工每天要面对各种各样乘客，也会遇到各种各样的事情，这都需要员工去合理应对，所以每一位地铁员工在上岗之前都要进行严格的培训。我们平时接触到的安检员、服务人员等，他们往往都是外包给劳务公司统一管理的，在标准上可能就没那么的严格。

  对于刚从学校毕业的应届生来说，从事地铁工作不是一个很好的选择，地铁看起来是一个铁饭碗工作，实际上里面有着太多的条条框框，还会有各种处理事情的技巧，毕业生刚进入社会，对这些需要一定的时间适应，自然就不好胜任这个工作。

  其次，地铁工作比较的枯燥无味，也没什么太大的晋升空间，对于刚毕业的毕业生来说，他们大都喜欢比较有挑战性的工作，而像这种一眼就能望到头的工作，并不是他们想要的，从而就会选择辞职。

  地铁员工纷纷辞职，除了薪资低以外，还有这两个让人想不到的原因，每一位大学生对未来都有自己的打算，选择辞职也是我们阻挡不了的，但是我们也要知道脚踏实地的走好每一步也是很重要的，不能太过于好高骛远。

  现在的大学生往往都比较的冲动，当自己从事的工作不满足自己的预期，或者是有一点不满的时候，就会选择辞职，但是辞职之后找工作又成了一件难事，毕业生本来就难找工作，想找到一份合适的工作更是难上加难。

  虽然说地铁这个岗位有很多的不足之处，但是也算是一个比较正式的岗位，只要自己肯努力，以后一定会达到自己的预期，只有学生努力提高个人的能力，努力满足岗位的需求，才不会被社会所淘汰。

  刚毕业的大学生经验都比较的少，还处在积累经验的时期，现在的我们重要的是把每一个工作都要做好，要知道行行都能出状元，不必要太执着于自己的追求，更不能因为一点小事就轻易地放弃，那样只会让自己“毕业既失业”。

  可能现在的你不满足地铁这个职位，但是当你离职后可能就会发现这个职位还是很好的，甚至还会有点后悔，获得一个正式员工的职业不容易，最好还是不要轻易的辞职，这样以后才能让自己少走弯路。

  地铁员工扎堆辞职，原因不只是薪资低，他们盼望在自己的大好时光可以做一些有意义的事情，这一行为也让网友引发了很大的议论，择业期的人们在选择工作的时候，最好还是通过你自己的实际的需求去选择，避免最后让自己后悔，将所有的事情都能坚持到底，才是成功的关键。